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BHK 
Tief- 
und 
Rohrleitungsbau 
Bremen
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score5 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,6Kommunikation
    • 2,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • RabatteRabatte
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Man kann über alles sprechen, vor allem die jetziigen Geschäftsführer haben immer ein offenes Ohr
Wenn man "sich reinhängt" und Kraft investiert, wird das auch honoriert und wertgeschätzt.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

ich habe nichts schlechtes zu sagen

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitsaufgaben könnten für die Mitarbeiter besser voneinander getrennt werden
Für meinen Geschmack könnte der Teamgeist noch wachsen und die Arbeitsatmosphäre lockerer werden.
Zudem freue ich mich auf die Möglichkeit flexibler und ortsunabhängig arbeiten zu können.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am besten bewertete Faktor von BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Familienfreundlich, Arbeitszeiten können den Lebensumständen entsprechend angepasst werden, man kann über alles reden.
5
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Ich bin optimistisch, dass auch hier bald die Möglichkeit mobil zu arbeiten besteht.
Die Voraussetzungen dafür werden im kaufmännischen Bereich gerade geschaffen.
4
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Aufgabenbereiche könnten klarer zugeordnet sein
3
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Sehr SCHLECHT
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Mitarbeiter werden gefördert
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei BHK Tief- und Rohrleitungsbau Bremen als eher modern.
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