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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche AltersvorsorgeDie Dienstleistungen die angeboten werden sind wirklich interessant und machen Spaß
Alles andere.
Mehr Strukturen einbringen, den Mitarbeitern zuhören bevor geurteilt wird, Fachkräfte in Verwaltungspositionen einstellen, oder wenigstens neue Mitarbeiter einlernen. Mitarbeiter werden ohne Erfahrungen an Positionen gesetzt ohne eine Einweisung oder sonstige Infos. Man muss sich alle selbst beibringen und was man nicht weiß, wird einem später als Fehler oder Versäumnis vorgeworfen.
Der am besten bewertete Faktor von Blaken ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr geile Projekte, schade, dass das Gesamtpaket nicht stimmt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Blaken ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Reines Chaos…
