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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
ParkplatzDas es zu Mitarbeiterfreundschaften geführt hat. Wer psychisch Gesund bleiben möchte ,sucht sich bitte eine andere Arbeitsstelle.
Leider alles
Es sollte ein Einmann(frau)unternehmen ohne Angestellte werden.
Der am besten bewertete Faktor von Britt Röhrborn ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unter den Kolleginnen gab es immer einen starken Zusammenhalt.Anders hätte man die Arbeit nicht ertragen können.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Britt Röhrborn ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Gehalt war unter dem Mindestlohn und Überstunden wurden nicht anerkannt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es wurde nichts dafür getan.
