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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Gute Einarbeitung in die Stellen
- Auch über Messenger-Dienste erreichbar: wenn Materialien knapp wurden, konnte
man einfach eine Bestellliste senden
- Kaum Zeitdruck: Man bekam eine bestimmte Zeit für seine Stellen bezahlt.
Überstunden wurden geduldet, aber nicht bezahlt
- unflexibel bei Urlaubstagen
- Bestellungen ließen gerne auf sich warten (3 Wochen+)
Ausnahmen: Stellen, die sowieso einen hohen Bedarf hatten
- gute Arbeit wurde erwartet, Kritik wurde mit harschem Ton am Telefon
weitergegeben
- Neutral bleiben, egal wie nervig der Arbeitnehmer ist
- Ein "Nein" akzeptieren, es kann viele Gründe haben, warum man eine Stelle nicht
annehmen möchte
