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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungDen respektlosen Umgang, dass die Mitarbeiter nicht eingearbeitet werden und dann angeschrieben werden, weil sie Sachen anders als erwartet machen (weil die Chefin es einem nie erklärt hat)
Die Mitarbeiter einarbeiten, sie nicht wie respektlose Untermenschen behandeln und wertschätzen, wenn sie sich vom Herzen mühe geben
Der am besten bewertete Faktor von Café Extrablatt Eschenheimer Tor ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mindestlohn
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Café Extrablatt Eschenheimer Tor ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Naja kann man sich ja denken
