Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Essenszulage
Diensthandy
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
BarrierefreiAllgemein ist die Atmosphäre sehr nett. Alle Kollegen und Führungskräfte grüßen sich, wünschen einem zu Pausenzeiten Mahlzeit oder ein schönes Wochenende. Man wird wie ein Mensch behandelt und nicht wie eine Arbeitsameise. Verbesserungsvorschläge oder Kritik werden gerne angenommen. Meist treffen sich alle auf gleicher Höhe.
Die grundsätzlich offene Haltung für Verbesserungsvorschläge, sowie den Freiraum, sich in einem bestimmten Maße selbst zu organisieren.
Diskretion bei persönlichen oder privaten Belangen
Kollegen und Aufgaben
Eigentlich nichts, das Gehalt könnte etwas besser sein aber das gleicht die nette Zusammenarbeit und ein paar Zuschläge aus.
Gelegentlich findet Symptombehandlung statt.
NICHTS - Hab nichts zu meckern
Gehalt/Sozialleistungen sowie das Vorgesetztenverhalten
Durch konsequenteres Einhalten/Einfordern der für gut befundenen Strukturen und Abläufe könnte noch mehr Kontinuität in die Produktion und die Zufriedenheit der Mitarbeiter gebracht werden.
Moderneres Erscheinunsbild innerbetrieblich und öffentlich. Mehr Transparenz in alle Abteilungen.
Das Personalrecruiting muss deutlich verbessert werden. Die Mitarbeiter müssen respektiert werden.
Der am besten bewertete Faktor von e.dat ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr gut! Alle gehen höflich und respektvoll miteinander um. Jeder bringt mal was mit. Teilweise entstanden schon Jahrelange Freundschaften. Arbeitsteilung ist fair und gleichberechtigt. Man findet immer jemanden mit Rat und tat, teilweise auch Abteilungsübergreifend.
Netter Umgang im Kollegium. Keine Zwischenfälle gehabt. Etwas mehr Eigeninitiave eines jeden für das Gemeinschaftsgefühl würde noch gehen.
Das Groß der Belegschaft hält zusammen und stemmt damit ein sehr hohes Arbeitsaufkommen.
Der Zusammenhalt wird groß geschrieben.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von e.dat ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr hoch gesteckte Ziele, die schwer zu erreichen sind. Im negativen Fall wird versucht einen Schuldiger zu finden. Aus der Schublade kommt man dann nicht mehr raus, egal was man leistet. Beim erreichen von Zielen wird mit Lob und Anerkennung sehr sparsam umgegangen.
Vorsicht geboten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer sich gut anstellt, kann Verantwortung und neue Aufgabengebiete übernehmen.
Ein internes Schulungssystem, bei dem Mitarbeiter für Mitarbeiter ihre Themen vorstellen, ist ganz nett, um ein Verständnis für die Themengebiete der Firma zu erlangen.
Man wird eigentlich ständig weitergebildet oder hat Angebote die man für seinen Bereich nutzen kann. Karriere ist möglich durch Aufstieg in den verschiedenen Abteilungen, da gibt es aber nicht so viel Angebot.
Der Persönlichkeitsentwicklung stehen alle Türen offen, sinnvolle Schulungen und Weiterbildungen werden gerne bezahlt. Karriere macht man hier nicht.
