Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen edeka görden (brandenburg an der havel)?

edeka görden (brandenburg an der havel) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet edeka görden (brandenburg an der havel) schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden edeka görden (brandenburg an der havel) als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von edeka görden (brandenburg an der havel) das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei edeka görden (brandenburg an der havel) wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei edeka görden (brandenburg an der havel) als eher traditionell.

edeka görden (brandenburg an der havel) als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9

kununu Score4 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,0Gehalt/Sozialleistungen
- 3,7Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Alle 4 Bewertungen entdecken

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

edeka görden (brandenburg an der havel)

Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur auf den eigenen Vorteil achten und Nach Leistung beurteilen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

edeka görden (brandenburg an der havel)

Branchendurchschnitt: Handel

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

Internetnutzung
75%75
Parkplatz
75%75
Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Coaching
50%50
Rabatte
50%50
Mitarbeiter-Events
50%50
Gute Verkehrsanbindung
50%50
Barrierefrei
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Gesundheits-Maßnahmen
25%25

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wenig bis gar nichts

Oktober 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kein Durchsetzungsvermögen und keine Umsetzung sondern nur leere Worte

Oktober 2021Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Unzählbare weil sie selber nicht erkannt oder weggelächelt werden

Oktober 2021Bewertung lesen

Werkzeug geben ohne das man drum bitten muss.
Aufgaben klar definieren.
Sprechen.
Einarbeiten.

September 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

edeka görden (brandenburg an der havel) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet edeka görden (brandenburg an der havel) schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden edeka görden (brandenburg an der havel) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei edeka görden (brandenburg an der havel) als eher traditionell.