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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
DiensthandyEigentlich alles, aber ganz besonders hervorheben möchte ich den Umgang untereinander und den mit den Führungskräften, auf Augenhöhe und auf einer Wellenlänge
Das Gehalt.
Die schlechte Kommunikation
Es ist fast alles perfekt dort, nur das Gehalt könnte etwas besser sein
Gendern, mehr vertrauen ist die Arbeiter:innen
Der am besten bewertete Faktor von eGroup Holding ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Leute die lange da waren halten zusammen. Neue Leute werden nicht so eingespannt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von eGroup Holding ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Naja, eher mau.
