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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Rabatte
Coaching
Diensthandy
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
KinderbetreuungDas Gemeinschaftsgefühl und dass niemandem der Kopf abgerissen wird, wenn mal etwas nicht 100% läuft wie geplant. Auch schnelle, einfache Prozesse machen hier viel Spaß.
Tolle Stimmung und Zusammenhalt im Unternehmen; die Identifikation der Mitarbeiter und Führungskräfte mit der EM-motive GmbH und den Produkten ist überdurchschnittlich hoch.
Flexibele Arbeitszeiten (z. B. unterschiedliche Teilzeitmodelle)
Junges, aufstrebendes Unternehmen der E-Mobilität
Übersichtliche Einheit unterhalb der großen Mutterhäuser
Als Mitarbeiter wird man noch gesehen und kann mit seinen Aufgaben Dinge bewegen
Etwas mehr Selbstbewusstsein gegenüber den Mutterhäusern würde der EM-motive GmbH gut tun.
V.a. Bosch sollte die EM-motive noch eigenständiger laufen lassen und Prozesse nicht durch Bosch-Formalismen verlangsamen. So ein kleines Unternehmen im Umfeld der E-Mobilität sollte die Stärke der Agilität und kurzen Wege noch stärker nutzen können.
Die obere Führungsebene könnte sich noch mehr in das Geschehen der unteren Tarifgruppen einbinden
Gemeinsame Firmenevents Ludwigsburg und Hildesheim
Der am besten bewertete Faktor von EM-motive ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
- Zahlung nach Tarifvertrag (IG Metall)
- Möglichkeit einer Bruttoentgeltumwandlung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld, sowie jährlich eine Arbeits-und Erfolgsprämie
Protessgesteuerte Gehaltsentwicklung, gute Chancen zur Weiterentwicklung
Konditionen eines großen Industrieunternehmens.
Bosch-Kondidtionen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten eines großen Konzerns. Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der EM-motive sowie Querdurchlässigkeit in die Bosch Gruppe vorhanden.
Es bestehen viele interne aber auch externe Weiterbildungsmöglichkeiten
