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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensstärken nutzen und Ziele mit Mitarbeitern festlegen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Mitarbeiter-BeteiligungJungen Menschen werden interessante berufliche Perspektiven geboten. Interessen werden ernst genommen und es wird ein Weg gefunden diese umzusetzen.
Fähige Leute einstellen
Alles Schlaftabletten
Bewegung in der Zeit zurück bei der Arbeit
Der am schlechtesten bewertete Faktor von EMR European Metal Recycling ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird immer erwartet Überstunden zu machen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Kann ich nichts zu sagen, aber mir wurde während des Bewerbungsprozess erklärt das Ausgebildet wird mit dem Ziel zur übernähme um ein qualifiziertes Team zu haben.
Man hat gar keine Aufstiegschancen
