Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
DiensthandyMarketing und die Geschäftsführung/Leitung
Gute Dienstzeiten, Optimale Lage, Parkplätze vorhanden
die Weihnachtsfeier
Mein Chef macht alles soweit nach den Richtlinien und Vorschriften
Deutliche Hierachien, könnte besser bezahlen, Kundschaft fehlt
der Umgang mit den Mitarbeitern
Ein wenig mehr auf die Mitarbeiter eingehen. Die kollegen alle gleich behandeln. Evtl sollten die Führungskräfte auch arbeiten, statt nur am Handy im Pausenraum zu sitzen.
Flexibilität bei den Arbeitszeiten und mehr Urlaub pro Jahr
Bessere Bezahlung, fraglich, wie lange sich der Laden noch hält
Der am besten bewertete Faktor von Expert MegaLand Handels ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mittelmaß , Fluktuation ist dementsprechend hoch
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Expert MegaLand Handels ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Ausbildung - Verkauf. Was für Chancen?
Versprochen wird einem alles, bekommen wird man nix.
Die Aufstiegschancen nach der Ausbildung konnte ich nicht erkennen, aber zumindest sollte es eine unbefristete Übernahme geben.
