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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatzfällt mir nichts ein
Das schlimmste ist die Hetze unter den Kollegen , und das die Geschäftsleitung das so hin nimmt, selbst wenn sich die betroffenen Kollegen beschweren, sind sie immer selbst schuld.
da gibt es viele
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Getränke Robers ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur das was unbedingt gezahlt werden muß wird bezahlt.
Das was unbedingt gezahlt werden muß wird gezahlt .Überstundenprozente gleich Fehlanzeige , die Überstunden werden wie die normalen Stunden bezahlt.(immerhin Minuten genau) (Stempeluhr)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Man ist was man ist.
