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Gienger 
Erlstätt 
KG, 
Fachgroßhandel 
für 
Haustechnik
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score14 Bewertungen
83%83
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    57%57
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • RabatteRabatte
    43%43
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    43%43
  • EssenszulageEssenszulage
    36%36
  • DiensthandyDiensthandy
    36%36
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    29%29
  • CoachingCoaching
    21%21
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    21%21
  • InternetnutzungInternetnutzung
    21%21
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das familiäre Umfeld. Viele Mitarbeiter sind auch privat gut befreundet! Die Kollegen sind klasse!
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Zuverlässigkeit, Sicherheit, Fairness.
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- Gute Atmosphäre
Viele langjährige Mitarbeiterin und Mitarbeiter, wenig Wechsel. Man kann auch mal verschlafen ohne das jemand gleich ausflippt.
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Bekanntheitsgrad
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Noch mehr Information und Kommunikation auch intern wäre top!
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- Samstagsdienst
Gehalt könnte besser sein, samstagsarbeit abschaffen. Ausstellung Samstags von 8-16 Uhr.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Tue Gutes und Rede davon - noch mehr Kommunikation unserer Leistungen in der Werbung und in Social Media.
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Würdigung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik ist Image mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die GC Gruppe ist Marktführer, unsere Kunden schätzen uns sehr.
5
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Tolle Ausstellung, gute Kundenberatung, qualitativ hochwertige Produkte
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Eher Familienbetrieb, viel verdienen tun die obersten 10, der Rest wohl eher durchschnittlich.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Wir können uns in vielen Bereichen mehrmals im Jahr weiterbilden. In der eigenen Akademie wird alles bezahlt. Auch bei privat organisierten Fortbildungen gibt es oft einen Zuschuss.
5
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Viele Schulungen, Seminare und Förderungen. Viele Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen und in der Unternehmensgruppe (Überregional).
5
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Vom Azubi zum Chef, hier absolut möglich
5
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Nach der Ausbildung kann man verschiedene Fortbildungen besuchen und mehr Aufgaben übernehmen. Auch externe Fortbildungen werden gefördert - finde ich super!
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeitenden Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Gienger Erlstätt Fachgroßhandel für Haustechnik als eher modern.
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