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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungGeld kommt pünktlich, nette Kollegen, jedenfalls die, mit denen man sich versteht.
Dass es kein starren Hirachien gibt. Eigenverantwortliches Arbeiten macht viel Spaß. Wenn das Arbeitsergebnis passt, kann man seine in den Jahren entwickelte Arbeitsweise im Wesentlichen beibehalten. Bei Fehlern muss man keine Angst vor den Vorgesetzen haben, was ich auch oft schon anders erlebt habe.
Alles schon geschrieben.
Offenheit für Neues ist erst seit einiger Zeit gefragt.
Insgesamt sollte man mal mit den Mitarbeiter*innen reden. Dafür würde es helfen, auch mal durchs Haus zu laufen und nicht mit dem Fahrstuhl von der Garage ins eigene Büro zu fahren.
Wie in vielen StB-Kanzleien fehlt es regelmäßig an einem festen Ansprechpartner. Hier wären Teams toll.
Der am besten bewertete Faktor von Gooßen & Heuermann Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Älter wird hier keiner....
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gooßen & Heuermann Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Findet kaum statt, jeder arbeitet für sich und versucht die Arbeit zu schaffen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Zu Bedingungen die Unterirdisch sind....
