Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible ArbeitszeitenFirmenwagen, Diensthandy, Arbeitslaptop
Schlechtmachung der Mitarbeiter durch die Geschäftsführung um diese unten zu halten. Über Mitarbeiter die das Unternehmen verlassen haben wird auch nur noch schlecht geredet obwohl sie während der Angestelltenzeit nach als top Mitarbeiter betitelt wurden.
Andere Führungsmenatalität. Alt eingesessene gute Mitarbeiter verlassen das Unternehmen da der Arbeitgeber nicht mehr Geld bezahlen möchte. Neue Mitarbeiter die hierhin Wechsel bekommen dann genau die vom alten Mitarbeiter geforderte Summe, müssen aber erst eingearbeitet werden und könnten sich als Fehlinvest heraus stellen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GST ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Mitarbeiter müssen Umsatz bringen. Da ist keine Zeit für Weiterbildung.
