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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Firmenwagen
Homeoffice
Barrierefrei
Diensthandy
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
EssenszulageToller Einarbeitungsplan.
Haben sich nach dem Vorstellungsgespräch an alles gehalten was besprochen wurde.
Tolles offenes hilfsbereites Team, nett und wertschätzend.
Jeder darf Fehler machen und jeder ist für jeden da.
Viele MA Events
Schon vor 1. Arbeitsbeginn äußerst Wertschätzend.
Mir fällt nur G.U.T.es ein.
Das die Auszubildende von Anfang an ein volles Mitglied der Firma sind bzw auch die anderen Mitarbeiter alle ein offenes Ohr haben und bei einem Problemen sich direkt Zeitnehmen. Hier sieht man von Anfang an das man die Ausbildung so abwechslungsreich wie möglich halten möchte und das ein Auszubildender KEINE billige Arbeitskraft ist !!
Alle nett und offen, sehr flache Hierarchie, schöne Atmosphäre
Transparenz in allen Bereichen
Mitgestaltungsmöglichkeiten für jeden gegeben
Respektvolles Miteinander
Es wird sehr auf meine Meinung und Wohlbefinden im Betrieb geachtet.
Ich kann bei diesem Arbeitgeber kein Schlechtes Urteil fällen ! Nicht weil man das ungern möchte sondern es gibt tatsächlich kein Schlechten Grund. (Da ich selber schon einige Arbeitgeber durchlaufen habe, kann ich dies definitiv ohne schlechten Gewissen sagen!)
Bisher noch nichts
es gibt nichts
Ehrlichkeit
Sobald ich was finde teile ich das persönlich mit.
öfter Feedback geben, ob Mitarbeitervorschläge umgesetzt werden können oder nicht
Der am besten bewertete Faktor von G.U.T. Hennecke ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Bin bereit, aber noch in der Einarbeitung. Freue mich auf die Herausforderung.
Trotz Azubi Aufgaben und Ausbildungsplan, kommen immer mal wieder Spezial-Aufgaben hinzu.
es ist überaus gewünscht, sich als Mitarbeiter einzubringen und ein Teil der Entwicklung zu sein
……..gibt es hier genug
Coole Aufgaben die dennoch nicht zu komplex sind. Top moderne Gebäude und Einrichtungen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
GC Akademie, man muss die Chancen nur annehmen.
Hier wächst man mit dem Unternehmen und am Ende bekommt man den Platz der auf seine Fähigkeiten abgestimmt ist.
Bilden aus um zu übernehmen
regelmäßige Schulungen, sowie großes Angebot an Weiterbildungen
Jeder der sich weiter entwickeln möchte darf das
