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Hexagon 
PPM
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,8
kununu Score10 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,8Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hexagon PPM
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Kritisch mitdenken.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hexagon PPM
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    63%63
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • CoachingCoaching
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25
  • KantineKantine
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Unternehmen hat eine lange Geschichte und ziemlich stabile Produkte, die von großen Firmen auf der ganzen Welt verwendet werden.
Bewertung lesen
- Bewerbungsprozess sehr modern ([in])
- Kommunikation einfach mit guten Tools (Teams, SfB)
- Gute Arbeitslocation
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Der Karrierefortschritt scheint nach einigen Berufsjahren begrenzt zu sein und die Gehälter steigen im Vergleich zum Markt nicht.
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- mehr Kommunikation mit anderen Standorten gewünscht
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Personalabteilung sollte sich aktiver an der Normalisierung der Gehälter entsprechend den Marktsätzen und auch an den Richtlinien im Einklang mit den sich ändernden Arbeitskulturen beteiligen.
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Mehr Personal für die anstehenden Aufgaben der Gesamtfirma. Mehr Kommunikation mit den anderen Divisionen von Vorteil.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hexagon PPM wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Hexagon PPM schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Hexagon PPM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hexagon PPM als eher modern.
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