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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Parkplatz
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Diensthandydas Team - den Arbeitsplatz - eine menschliche und freundliche Atmosphäre - die Challenge - mit vielen Kontakten und guten Leuten drum rum - und ein tolles Gebäude / Arbeitsplatz
unregelmäßige Gehaltszahlungen, letzten Gehälter müssen eingeklagt werden
Unternehmensführung sehr hierarchisch, Günstlingswirtschaft.
Umgang mit Mitarbeitern ändern, Nicht nur fordern sondern auch Fördern
Ehrlichkeit, Kommunikation sind unter anderen zwei Faktoren die sehr wichtig sind und auch vom Arbeitgeber auch geleistet werden sollten.
Der am besten bewertete Faktor von IMK Institut für Marketing und Kommunikation ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
untereinander ein sehr gutes Klima
sehr positiv - miteinander
Der am schlechtesten bewertete Faktor von IMK Institut für Marketing und Kommunikation ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eine Ausführliche Einarbeitung findet leider nicht statt, viele Dinge muss der Mitarbeiter sich selbst beibringen.
