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IMS 
Personal 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9
kununu Score28 Bewertungen
90%90
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
IMS Personal
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern vertrauen und Unternehmensstärken nutzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
IMS Personal
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    39%39
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    32%32
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    18%18
  • DiensthandyDiensthandy
    18%18
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • ParkplatzParkplatz
    14%14
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KantineKantine
    4%4
  • RabatteRabatte
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das man mich so herzlich angenommen hat und immer ein Ohr für meine Anliegen hatte.Und mit mir gemeinsam versucht hat Lösungen zu finden.
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Dass der Betrieb auf gesundes Wachstum Wert legt und nicht auf blind Personal einstellen und Hauptsache Geld machen wie bei den meisten anderen Personaldienstleistern.
Hier werden natürlich auch Zahlen erfüllt, aber auf eine gesunde und nachvollziehbare Art und Weise.
Man bekommt als Arbeitnehmer auch den nötigen Freiraum um zu arbeiten, wichtig ist dass die Zahlen am Ende des Monats stimmen, was dazu beiträgt dass jeder individuell arbeiten darf.
Vorgesetztenverhalten ist immer auf Augenhöhe und sehr transparent!
Ich kann die Firma ...
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Schnelle Antwort von Sachbearbeiter in Berlin
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- Rücksichtnahme auf alle Bedürfnisse der Mitarbeiter+ Sicherstellung des Wohlbefindens der Mitarbeiter z.B. durch regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Verbesserungsvorschläge werden problemlos entgegengenommen und direkt umgesetzt
- außerordentlich verständnisvoll/ empathisch als Menschen!! + Problemlösungen immer garantiert, beruflich als auch privat
- Gespräche mit Mitarbeitern auf Augenhöhe
- Aufstiegsmöglichkeiten
- freies Denken/ Arbeiten erwünscht; keine strikten, strengen Arbeitsanweisungen
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Wertschätzung, professionelle Zusammenarbeit, sehr gute Möglichkeiten sich einzubringen, Versprechen werden gehalten - Absprachen eingehalten
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Nichts!!! Das ich wirklich sehr zufrieden war und diese Firma nur empfehlen kann.
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Wenn die Arbeit um 8:00 beginnt
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Gleitzeit wäre schön.
Beschränkte Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten
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Wegzeiten zum Kunden, aber das ist schwer beeinflussbar in manchen Situationen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Als ist sehr gutdeswegen habe ich nicht Vorschläge
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man sollte ehrlicher und offener mit den Mitarbeitern umgehen. Ehrliche Unterstützung und Hilfe wäre angebracht, nicht nur reden . . .
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Der Arbeitgeber macht was er soll.
Ich kann nur positives sagen
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die allgemeine Kommunikation muss besser werden.
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alles was verbessert werden sollte wurde verbessert, sodass ich keine Vorschläge habe und nur hoffe dass alles so toll bleibt wie es ist! :)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,3

Der am besten bewertete Faktor von IMS Personal ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


kann nichts Negatives berichten
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Ich Arbeite als Elektrohelfer
5
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Die Firma ermöglicht einem immer wieder Online- Seminare, oder Fortbildungen in Präsenz!
5
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Weiter und Fortbildungen regelmäßig
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • IMS Personal wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet IMS Personal besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 90% der Mitarbeitenden IMS Personal als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei IMS Personal als eher modern.
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