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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Hund erlaubt
Internetnutzung
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
CoachingDas Team und die vielfältigen Aufgaben.
Dass von Bewerbern nicht "jung, aber jahrzehntelange Erfahrung" gewünscht wird. Als Wiedereinsteiger/-in hat man sehr gute Chancen. Und dass sowohl Möglichkeit auf Vollzeit als auch Teilzeit besteht. Nicht selten werden Wochenstunden-Anzahlen an sich ändernde persönliche Gegebenheiten angepasst. Und dass bei manchen Aufgaben viel Selbstorganisation dahintersteckt.
Interessante, immer wieder neue Aufgaben. Breites Arbeitsfeld. Umgang miteinander.
Zuckerbrot und Peitsche
Neuer Firmenstandort in Gerlingen wäre wichtig. Wir platzen aus allen Nähten.
Standortwechsel, Mitarbeiter aufstocken, Zuverlässigkeit der eigenen Aussagen erhöhen
Mehr Mitarbeiter anstellen damit Zeit für die 100%-ige Fertigstellung der Aufträge bleibt.
Der am besten bewertete Faktor von infowerk Medien & Technik ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Sehr Vielfältig! Perfekt für Leute die gerne Selbstverantwortlich arbeiten und gerne Ihre Ideen einbringen.
Zum Teil ja (diese sind oft sehr herausfordernd, es wird einem auch viel zugetraut und abverlangt), zum Teil Tagesgeschäft. In manchen Abteilungen arbeitet man sehr selbstorganisiert. Ist nicht für jeden optimal, aber ich würde es nicht anders haben wollen.
Technik, Technik, Technik, ständig neues zu bewältigen, Entwicklungen in viele Richtungen, immer neues zum lernen
immer wieder neue Anforderungen und Herausforderungen an den Job, es wird nie langweilig
Man hat die Möglichkeit die Zukunft des Unternehmen mit zu gestalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von infowerk Medien & Technik ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Zu viel davon wird nicht gern gesehen. Firma sollte bei den Angestellten an erster Stelle stehen
Viel und oft harte Arbeit. Es wird aber jede Minute bezahlt. Für jemanden der einige Jahre reinpolzen will super.
Es ist eine Work Balance
Phasenweise ziemlich Arbeitsintensiv. Geschäftsführung geht aber auf private Grenzen ein.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Muss selbst vorangetrieben werden, grundsätzlich stehen einem aber keine weiteren Hürden im Weg. Weiterbildungsinteresse wird gerne gesehen, Berufsfördernde Weiterbildungen werden bezahlt und als Arbeitszeit angerechnet.
Aufstiegsmöglichkeiten sind gegeben, auf Weiterbildung wird großer Wert gelegt
Sehr aufgeschlossen gegenüber Weiterbildung - teilweise werden nicht nur die Kosten übernommen, sondern es fällt auch in die Arbeitszeit. Das kannte ich vorher nicht so.
auf Weiterbildung wird Wert gelegt und von der Firma auch unterstützt
Alles machbar was man möchte, keine Einschränkungen
