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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Freiräume geben und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Internetnutzung
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Essenszulage
Kantineoffene Kommunikation
Es wird zweimal in der Woche frisches Obst geliefert und Süßigkeiten gekauft die für alle frei zugänglich sind.
Außerdem gibt es eine tolle Kaffeemaschine und die Möglichkeit Tee zu kochen.
Es gibt einen Wasserspender und Limonaden.
Alles umsonst.
Das familiäre Umfeld, die Zusammenarbeit im Team, interessante Projekte, die offene Kommunikation, Wertschätzung der Mitarbeiter und die Kommunikation auf Augenhöhe
Teamzusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten, zentrale Lage in Schwäbisch Gmünd
Angenehmes Arbeitsumfeld mit vielen Mitarbeitervorteilen (Geschäftsfahrzeug, Gleitzeit, Essen, Obstschale, Rückengymnastik, Office Schulung, Firmenevents, Fitnessstudio, Fortbildungen,...)
Ehrlicher Arbeitgeber
Überlastung der Mitarbeiter
Anspruch und Realität entsprechen nicht den eigenen Anforderungen
Projektauslastung der Mitarbeiter
Zeitmanagement verbessern
Vertretungsregelung kann optimiert werden
Unternehmensführung ist offen für Verbesserungsvorschläge. Diese finden Gehör und werden umgesetzt, wenn diese nicht umgesetzt werden, gibt es eine Begründung.
Immer weiter so!
Der am besten bewertete Faktor von Ingenieurgesellschaft Hetzel ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Erst kürzlich wurde eine ältere Frau eingestellt. Bei uns geht es nicht um Alter, sondern darum seine Kenntnisse in die Firma einzubringen und so einen Mehrwert für alle zu generieren.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Förderung von Weiterbildungsmaßnahmen
Wenn du dich weiterentwickeln möchtest, wirst du soweit vom Betrieb unterstützt, wie dies möglich ist.
Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung und Umsetzung eigener Ziele
Weiterbildungsmaßnahmen werden gefördert: Techniker, Studium, Lichtplaner, etc., eigene Bildungsakademie, jedes Jahr werden 5! Arbeitstage für Weiterbildung zur Verfügung gestellt.
