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iNOEX 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score31 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
iNOEX
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Dinge ausprobieren und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
iNOEX
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    68%68
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    36%36
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    21%21
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • CoachingCoaching
    7%7
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    7%7
  • KantineKantine
    4%4
  • RabatteRabatte
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

modernes Unternehmen, technisch gut ausgestattet, Innovativ, dadurch ein sicherer Arbeitgeber
Bewertung lesen
Die Produkte, das Arbeitklima, meine Vorgesetzten und dass viel Wert auf die Weiternetwicklung und Neuentwicklung der Produkte gelegt wird.
... auch nach 20min fällt mir nichts ein ...
Das tolle Gebäude und die Außenwirkung.
Das Gefühl, in einer zukunftsorientierten Firma zu arbeiten, die gleichzeitig wirtschaftlich solide und daher auch aus Arbeitnehmersicht langfristig verlässlich ist.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

So richtig schlechte Sachen fallen mir nicht ein. Was man besser machen kann, steht schon weiter oben.
das neue Standort, sehr schlechte Verkehrsanbindung, Mittagessen nur mit Auto in der vorgeschriebenen Zeit erreichbar.
Die schlechte Managementkultur. Der Mensch steht absolut nicht im Fokus.
Kommunikationsverhalten zwischen den Hierachien
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Wenig Sozialleistungen und
niedrige Gehälter
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Jährliche Bonuszahlung für alle Mitarbeiter bei Erreichen der Ziele. Höhenverstellbare Tische für alle. Feste Home-Office Regelung für alle Abteilungen bei denen es geht.
die Luft nach Oben im jeden Bereich
Im Vorgesetztenbereich sollte ein spezieller Wechsel stattfinden.
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Ohne Moos nix los!
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Schulungen zur MA-Führung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von iNOEX ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Abteilungsübergreifend ist die pro aktive Zusammenarbeit zu verbessern
3
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Bei fragen wird steht’s geholfen
5
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Jeder versucht den anderen zu Unterstützen, wenn Hilfe gebraucht wird
5
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Ein tolles Team super Arbeitskollegen.
5
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Bis auf einige einzelne Personen wirklich top. Daher gebe ich gerne 5 Sterne. Ein paar Ausnahmen wird es wohl in jeder Firma geben.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von iNOEX ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Mir wurde keine Stelle zum ende meinr BA angeboten
2
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Weiterbildungen unterstützt das Unternehmen immer.
3
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Ist etwas Glückssache würde ich sagen. Die entsprechenden Stellen muss es natürlich erstmal geben bzw. diese müssen frei werden. Sollte es entsprechende Stellen zu besetzen geben, wird geschaut, wer intern in Frage kommt und dann auch angesprochen.
3
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Keine bzw. sehr geringe Chancen auf Aufstiegsmöglichkeiten, da flache Hierarchie.
Weiterbildungsmöglichkeiten und Persönlichkeitsentwicklung werden nicht unterstützt.
Wer Karriere als Angestellter machen möchte ist hier falsch. GF's kommen und gehen.
1
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nur für ausgewählte Mitarbeiter
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • iNOEX wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet iNOEX schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden iNOEX als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 31 Bewertungen schätzen 31% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei iNOEX als eher modern.
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