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JG-Services 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,4
kununu Score7 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
JG-Services
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
JG-Services
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    71%71
  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Wenn man ein Problem hat wird es gelöst.
Der Kunde ist bei diesem Arbeitgeber an erster Stelle. Positiv zu seinen Angestellten.
Bewertung lesen
Das angesprochenes auch überdacht wird. Auf freundliches Miteinander Wert gelegt wird und immer ein offenes Ohr da ist.
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Das unser Team von 25 Jahre bis 62 Jahre alt ist. Und alle eine Chance haben.
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Gehalt bis einschließlich Lohn September immer vor dem Zahltag
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Keine mehr. Das war mal
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Fällt mir aktuell nichts ein.
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Es gibt keine Schokolade.
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Der Mitarbeiter ist halt anwesend, wenn nicht ist auch ok
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter Führungs Seminare besuchen , Schulungen zum Thema Umgang mit Menschen, erkrankten Menschen, Mitarbeiter kennenlernen , vortäuschen Falscher Tatsachen ist nicht Vertrauenswürdig, weder für Kunden noch für Mitarbeiter
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Weiterhin immer ein offenes Ohr haben.
Zeitnahe Rückmeldung bei Klärungen
Pünktliche Gehaltszahlungen
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Sollte mal überlegen ob man sich mehr kümmert.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von JG-Services ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Arbeit mit vielen Menschen, bringen viele Herausforderungen mit
5
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Sehr umfangreich. Kein Tag gleicht dem anderen. Sehr sozial
5
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Jeden Tag was neues, es wird nie langweilig.
5
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Abwechslung vorhanden.
4
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Wer gern hilft , findet es interessant
4
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von JG-Services ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Gibt es nicht so viele Möglichkeiten.
3
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Wenig Möglichkeit. Ich brauche aber auch nix.
2
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Mitarbeiter könnten ja was dazu lernen
1
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Wird versprochen , aber nichts gemacht
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • JG-Services wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet JG-Services schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden JG-Services als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei JG-Services als eher modern.
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