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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich am Markt ausrichten und Wirtschaftlich handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 203 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Homeoffice
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Essenszulage
Firmenwagen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kinderbetreuung
Hund erlaubtGehalt, Verdienst . Immer pünktlich auf dem Konto . Viele langjährige ArbeitnehmerInnen sprechen für sich ! Betriebsarzt, Betriebsrat. Transparente Arbeitsverträge . Soziales Verhalten gegenüber älteren ArbeitnehmerInnen
Gehalt ist in Ordnung
Professionelles und familiäres Arbeitsumfeld. Tolle Bedingungen als Werkstudent erste Schritte im Beruf zu gehen. Sehr gutes Lernumfeld!
Es wird einfach (für diese Region) top bezahlt und auch neben der Arbeit viel geboten (inkl. Leihräder etc.)
Im großen und ganzen ist das Miteinander sehr gut und die meisten Kollegen kümmern sich um einen.
Es werden viele eingestellt die spätestens nach ihrem Jahresvertrag wieder vor die Tür gesetzt werden - egal wie gut man ist
Das man hinter vieles lange hinterher muss. Ich musste mehrere Monate hinter meinem Arbeitszeugnis hinterherlaufen.
tatsächlich nichts
Schlechter Personalumgang
Sie meinen sie haben das Fahrrad neu erfunden
Auf kompetente Abteilungsleiter setzen , nicht auf welche die maßlos überfordert sind und sich lügen ausdenken um Mitarbeiter vorzeitig zu kündigen
Bin schon tu lange raus um mir dazu ein Urteil bilden zu können. Kann nur sagen , ich würde sofort wieder anfangen in entsprechender Position
Bei Kalkhoff hat man sich nach nur wenigen Wochen sehr wohl gefühlt. Jeder hilft einem wo er kann und man hat nicht das Gefühl jemanden zur Last zu fallen. Alle haben ein offenes Ohr für einen.
Es war eines der besten Entscheidungen bei Kalkhoff anzufangen und hoffe das ich dort noch viele Jahre bleiben kann
Die Ausbildung sollte besser geplant sein und die Ausbilder sollten mehr für die Azubis da sein. Außerdem sollte man versuchen seine Auubis im Unternehmen zu behalten.
Die Wertschätzung, die den Mitarbeitern entgegengebracht wird, ist für mich ganz neu... Aber so wichtig und sinnvoll!
Ich fühle mich mehr als wohl! Danke Kalkhoff!
Der am besten bewertete Faktor von Kalkhoff Werke ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Frauen verdienen das gleiche wie Männer für die selbe Tätigkeit. Jeder und Jede kann sich verbessern und Aufsteigen .
Wir haben in der Belegschaft viele Nationen vertreten. Gleichberechtigung wird vorbildlich gelebt.
Frauen in Führungspositionen sind gerne gesehen. Sehr ausgewogen.
Keine Unterschiede bemerkt
Alt, jung, männlich, weiblich. Bei Derby sind alle gleich. Das war auf jeden Fall meine Erfahrund. Hier gibt es keinen Grund zur Beanstandung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kalkhoff Werke ist Karriere/Weiterbildung mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Ich wurde nur auf mehrfache Nachfrage zu einem Bewerbungsgespräch intern eingeladen. Dieses hat nicht funktioniert und ich bin dort nach meiner Ausbildung weg gegangen.
Weiterbildungen werden geboten und gefördert, jedoch besteht keine Möglichkeit sich damit aktiv im Unternehmen weiter zu entwickeln.
Alle Maßnahmen haben nur das Ziel, sich einen Überblick über die Qualität der Mitarbeiter zu verschaffen.
Karriere und Weiterbildung? Für Mitarbeiter in Cloppenburg nicht vorgesehen.
Es werden Schulungen angeboten, die z. T. sinnvoll sind. Mehr jedoch nicht.
