Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 32 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Diensthandy
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-EventsDas Arbeitsklima ist gut und man kann auch bei Stress zusammen lachen.
Die Möglichkeit doch mal im Homeoffice arbeiten zu können.
Nichts, der Umgang ist nicht professionell, man erkennt direkt wenn der Vorgesetzter ein Problem mit jemand hat.
Den Zusammenhalt der Kolleginnen und Kollegen
Siehe oben...
Sicherer Job unter sehr angenehmen Bedingungen
Wird nicht Professionell gearbeitet, wenn man große Brüste hat und ein schönes Gesicht dann wird man direkt übernommen weil dann gibt es ja was zu sehen.
Ich wünsche mir das man mal alle Mitarbeiter Stationsübergreifend kennenlernt.
Festhalten an alten Hardware und Software-Systemen.
wie bereits erklärt die Kommunikation, sowie die Möglichkeiten sich intern zu verbessern
Alles andere. Das Verhalten der vorgesetzten war ziemlich häufig erniedrigen und demütigend. Selbständig arbeiten unerwünscht, da das ja keiner kann. Wer gerne exakt nach Vorgabe arbeitet, einen 08/15 Job haben möchte und keinerlei Ziele hat, ist hier gerne gesehen. Für alle anderen kann ich nur abraten. Man geht daran kaputt.
Die Kommunikation könnte besser sein. Es sollte mehr Möglichkeiten geben für Mitarbeiter sich intern weiterzubilden. Ein moderneres System und den Weg in Richtung Paperless zu gehen wäre gut.
Aktuelle Software-Lösungen, nicht diese 08/15 Produkte. Aber das müsste man global angehen.
Mehr Innovation - aber ich habe das Gefühl das kommt jetzt....
Persönlich finde ich, dass der Vorgesetzter keine Lieblinge aussucht sondern zu jeden gleich und fair ist.
An seiner Einstellung arbeiten. Zusammenhalt nicht ablehnen und zusammenarbeit fördern anstatt zu unterbinden
Der am besten bewertete Faktor von Kintetsu World Express (Deutschland) ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kann ich noch nicht so beurteilen.
Bei uns in der Abteilung.
Noch gut. Aber nur unter Kollegen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kintetsu World Express (Deutschland) ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
nicht möglich!
Kein Kommentar
Hierzu kann ich nichts sagen!
Hmm, weiß nicht.
Nicht mitteilen, dass man evtl eine Fortbildung machen möchte. Diese reißt sich dann für Führung unter den Nagel. Mitarbeiter bleiben auf der Strecke.
