Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
DiensthandyMan bekommt sehr gutes Arbeitsmaterial zur Verfügung gestellt.
Die Firmenleitung ist bedacht ihre Angestellten auch in schwierigen Zeiten zu unterstützen.
Nicht der Rede wert.
Da fällt mir nichts ein
Gehalt ist Durchschnitt
Man wird nicht als Mensch behandelt.
Es gilt nur, was der Vorgesetzte Oder Geschäftsführer sagt. Ein Austausch mit dem Mitarbeiter findet nicht statt.
Das Fehlverhalten von Mitarbeitern keine Konsequenzen hat
Konstruktiver Umgang miteinander
die Vorgesetzen, die absolut keinen guten Job machen!
Geschäftsführer austauschen und Vorgesetzten nicht immer freie Hand lassen.
Einfach mal die Führungsmannschaft austauschen
Alles an Möchtegerne rausschmeißen
Der am besten bewertete Faktor von Martin Baur Transportunternehmen, Spedition, Kies- und Betonwerke ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Kollegen untereinander halten zusammen und helfen sich gegenseitig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Martin Baur Transportunternehmen, Spedition, Kies- und Betonwerke ist Work-Life-Balance mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Kennt niemand
was ist das?
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung nur auf Nachfrage des Arbeiters
