Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeDas bestimmte Bereiche herausgelöst wurden, damit die personellen Dinge besser funktionieren.
Die Familienfreundlichkeit, bei den Arbeitszeiten wird auf Belage der Eltern oder Pflegenden eingegangen, und immer eine gute Lösung angestrebt.
Gehalt kam pünktlich
„Chefin“ die eigentlich nur eine Kollegin war und einem erzählt hat (jeden Tag) wie toll sie ist und was sie nicht alles macht.
Man selbst sitzt da und hat nichts zutun, weil sie nichts abgibt.
Den Verkauf mehr wertschätzen, denn dort wird der Umsatz gemacht. Das Zusammenspiel aller Unternehmensbereich muss noch verbessert werden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mayersche Verlagsbuchhandlung ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein Weihnachtsgeld/ Urlaubsgeld. Gehalt ist naja
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Keine Möglichkeit
