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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDer am besten bewertete Faktor von mdk mv ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Auf der einen Seite werden Löhne und Gehälter nach einem Tarifvertrag gut bezahlt, auf der anderen Seite haben Ärzte, Gutachter und Kodierer die Möglichkeit, ihr Einkommen durch "Freiwillige Mehrarbeit" signifikant noch weiter aufzubessern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mdk mv ist Arbeitsbedingungen mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kein Scherz: Es regnet seit Jahren durch Dach, im Sommer sind Temperaturen von über 30 Grad unter dem Glasdach die Regel (ausgenommen die Büros der Unternehmensführung, die liegen im Schatten und haben sämtlich Rollos außen an den Fenstern). Die Wände sind so dünn, dass sich Kollegen im Nachbar Büro schon durch häufige Telefonate gestört fühlen. Das Mobiliar in den Büros ist oft uralt und aus Resten zusammengebaut. Obwohl reichlich medizinische Kompetent vorhanden (sein sollte), werden ergonomische Arbeitsmittel wie höhenverstellbare Schreibtische ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ich habe hier noch keine Weiterbildung erhalten.
