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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Homeoffice
Essenszulage
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Diensthandy
ParkplatzPositiv hervorzuheben ist, dass es sehr vielfältige Aufgaben gibt, auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingegangen wird und der Chef sich auch nicht zu Schade ist immer mal wieder Essen für alle selber zuzubereiten.
Er ist sehr schlau in Verhandlungen :-)
Das er sich um seine Mitarbeiter kümmert und viel für das Wohlbefinden aller tut.
Fachkompetenz, gutes Betriebsklima, Team, Möglichkeit für jeden Mitarbeiter, sich effektiv ins Unternehmen einzubringen, Möglichkeit der Weiterentwicklung, Investitionen
Quirliges Team. Aufgeweckt, ehrgeizig, erfolgreich. das Unternehmen entwickelt sich, investiert in Technik und Mitarbeiter sowie in zukunftsmärkte
Wie die Arbeitskolleg*innen angesprochen werden und wie einige bevorzugt werden.
Zu erwähnen ist es, dass Absprachen nicht eingehalten werden.
langsam aber sicher platzmangel durch stetige Entwicklung
Räumlichkeiten werden langsam aber sicher zu klein.
Mitarbeiter*innen müssen gleich behandelt werden.
Mitarbeiter*innen sind vor allem Mensch.
Krankheiten sind unvermeidlich. Während man krankgeschrieben ist, muss man sich nicht TÄGLICH krankmelden. Eine Krankmeldung und eine Mitteilung an Sie mit Nachweis soll für die Dauer der Krankheit ausreichen!
Unternehmensziele sind weit mehr als das Generieren von Umsatz. Großartig wäre es, wenn ein Unternehmen sich klare Ziele setzen würde. Dies ist eine Aufgabe der Geschäftsführung.
Ich hoffe, dass diese auch in diesem Unternehmen realisiert werden.
Verstärkung des Team mit qualifizierten Kräften wäre toll. Leider schwer zu finden. Vielleicht bewirbt sich ja bald jemand.
Der am besten bewertete Faktor von media orange international ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wird darauf geachtet die Umwelt zu schonen.
Umweltschutz wird hier groß geschrieben. Gütesiegel von ECOLOGO und GEENGUARD.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von media orange international ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der eine Stern geht an die immer pünktliche Auszahlung des Gehalts. Aber dazu möchte ich gern erwähnen, dass man immer wieder mit Aussagen wie 'Sie verdienen zu viel' angesprochen wird.
durchschnittlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Fortbildungen sind sehr willkommen und auch bezahlte Webinare können vorgeschlagen werden und nach Absprache wahrgenommen werden.
Alles, was mit Persönlichkeitsentwicklung zu tun hat, ist hier nur ein Scherz!
Für Weiterbildung werden kostenlose Kurse von beispielsweise Google (Google Zukunftswerkstatt) vorgeschlagen, die von Mitarbeiter*innen in ihrer Freizeit zu belegen müssen.
Bücher können kostenlos ausgeliehen werden
