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Nex 
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GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2
kununu Score22 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Nex Logistics Europe
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur für die Arbeit leben und Ohne klare Abläufe arbeiten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Nex Logistics Europe
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    82%82
  • HomeofficeHomeoffice
    45%45
  • InternetnutzungInternetnutzung
    45%45
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    36%36
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    27%27
  • CoachingCoaching
    27%27
  • KantineKantine
    23%23
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    18%18
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es wird auf die Belange der Arbeitnehmer eingegangen und bei Problemen nach Lösungen geschaut. Dies gilt sowohl arbeitstechnisch als auch bei "privaten Problemen". Auch Homeoffice wird angeboten
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Ich finde es gut, dass die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr haben und in Zeiten wo die Hütte brennt, mit anpacken. Sogar die Manager kommen ins Lager und unterstützen uns.
es wird immer auf jegliche Belange der Mitarbeiter eingegangen
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Dass auf die Wünsche der Mitarbeiter eingegangen wird.
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Sympathische Kollegen und Vorgesetzte, gutes Arbeitsklima und Ausstattung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kein Essensangebot oder Kantine, Mahlzeiten muss man sich von zuhause mitbringen, Wlan ist zwar frei für alle zugänglich, allerdings für so gut wie alles gesperrt außer WhatsApp
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Mobbing
sehr schlechte Arbeitsatmosphäre
vieles wird falsch gemacht und Schuld wird auf neue Mitarbeiter oder auf Azubis geschoben
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Keine Gleichberechtigung. Wer seine Meinung sagt geht packen ansttt stapler fahren. Und die Namensänderung NX einfach lächerlich.
Bis jetzt nichts gravierendes.
Ich spreche hier von 10 Jahren Betriebszugehörigkeit
Gehalt und Umgang mit Mitarbeitern/in
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Am Gehalt, Umgang wir auch an den Bedürfnissen der Mitarbeitern/in muss gearbeitet werden
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Bessere Seminare für Führungskräfte
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Die Kommunikation könnte manchmal etwas besser sein, zum Beispiel was personelle Veränderungen angeht.
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Einige Führungskräften müssen unbedingt besser mit den Mitarbeitern umgehen
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Betriebsrat, vielleicht mithilfe der Verdi!
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Nex Logistics Europe ist Work-Life-Balance mit 3,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Seit Corona wird vermehrt auf Homeoffice gesetzt, auch auf kurzfristige Wünsche wird eingegangen, Überstunden können flexibel und kurzfristig Abgebaut werden
5
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Geregelte Arbeitszeiten, wirklich sehr fair im Vergleich zu anderen Unternehmen
5
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TOP! In dringenden Fällen kriegt man spontan Urlaub.
5
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Absolut Positiv
5
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nex Logistics Europe ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Wenn du nicht gemocht wirst hast du keine Chance.
1
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Wird nicht unterstützt
1
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Gibt es nicht sonst arbeiten die Leute ja nicht mehr!
1
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Wird nicht unterstützt
1
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ist mir nicht bekannt
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Nex Logistics Europe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Nex Logistics Europe schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden Nex Logistics Europe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Nex Logistics Europe als eher traditionell.
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