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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,6
kununu Score6 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,8Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,5Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,2Gleichberechtigung
    • 2,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Nobby Pet Shop
Branchendurchschnitt: Handel

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Nobby Pet Shop
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • RabatteRabatte
    33%33
  • KantineKantine
    17%17
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

dass es eine flache Herachie gibt. Dass man Probleme immer ansprechen kann und einem oft geholfen wird.
Bewertung lesen
Das Trinkwasser und den kollegenzusammenhalt
Das arbeitsklima unter den Mitarbeitern
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Falsche Versprechen
Personalleitun_g
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Es wird leider nur auf den Umsatz geachtet und nicht auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, jeder zweite hat eine position somit gibt es viel Streit und Kommunikations Schwierigkeiten.
Mangelnde fachliche so wie soziale Kompetenz
Der unehrliche und zu persönliche schlechte umgang der Mitarbeiter.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir wieder mehr Firmenevents wünschen, damit sich alle besser kennenlernen besonders weil viele neue Mitarbeiter dazu gekommen sind.
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Mehr Kommunikation mit den Mitarbeitern + die Umsetzung + Wertschätzung + angemessenen Lohn + digitalisierung
Ein offeneres Ohr für die Mitarbeiter und die umsetzung der vereinbarten leistungen sollte eingehalten werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Nobby Pet Shop ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ich komme immer gerne zur Arbeit und freue mich auf meine Kollegen. Es ist immer witzig und es wird viel gelacht. Manche Kollegen sind schon mehr Freunde als nur Kollegen.
5
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Das einzige was einen motiviert!
5
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Das einzig Positive.
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nobby Pet Shop ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es fand keine Kommunikation statt. Selbst wenn man explizit um Gespräche gebeten hat, wurde man MONATELANG vertröstet.
Wenn man mal was sagen darf, wird alles ins lächerliche gezogen und nichts davon wird angenommen!
1
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Die Kommunikation könnte untereinander ein wenig besser laufen besonders zwischen den einzelnen Abteilungen
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wurde weder unterstützt noch gewürdigt.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Nobby Pet Shop wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Nobby Pet Shop schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 17% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Nobby Pet Shop als eher traditionell.
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