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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Kantine
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungDas ich da schon ein paar Jahre her bin
Tolle Produkte
Vorgesetzte bzw. Management haben keine Ahnung, was sie da tun.
Arbeitsorgansisation ist ein Fremdwort, Prozesse werden zuallererst von oben umgangen. Ehrlichkeit und Loyalität sind nicht vorhanden.
Kommunikation ist mies, es intrigiert jeder gegen jeden, schwarze Peter werden reichlich verteilt. Ausbaden dürfen das immer die, die nichts dafür können.
Zusammenhalt innerhalb der Belegschaft nicht vorhanden.
Gehalt nach Nasenfaktor.
Nix neues nix schlimmes und das mehrfach.Aber mal wieder was anderes
Hi.Ich bin ich auch grad auf Arbeit und habe mich freuen wenn
Ordentliche Prozesse einführen und die dann auch leben.
Arbeitsorganisation.
