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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Kantine
Diensthandy
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligungabwechslungsreiche aufgaben, faire und überpünktliche zahlung, nettes team (das kern-team kenne ich seit ca. 17 jahren und kann einen soliden, respektvollen umgang vollends bestätigen).
Dass man wirklich ÜBER ALLES reden kann.
immer Hilfsbereit
Ich finde es schön, dass ich regelmäßig für Schulungen oder Workshops angefragt werde, so habe ich im Monat immer ein solides Grundrauschen auf das ich mich verlassen kann. Da ich Freiberufler bin ist mir das natürlich sehr sehr wichtig. Ich persönlich kann mich über die Zahlungsziele nicht beschweren. Das Team ist toll! Nette Location in Berlin übrigens. ;-)
Viele Aufträge, angemessene Bezahlung
bei Verkürzung auf 1 Kurstag sollst Du evtl. 2 Stunden länger für das gleiche Geld arbeiten. Die Zeit für Auf- und Abbauen wird nicht vergütet, Spesen wie z.B. Parkgebühren auch nicht.
Nichts, ich würde sonst auch für andere arbeiten. :-))
Dass Ihr mich nicht JEDEN TAG bucht!!! Nein, kleiner Scherz... (sorry)
Zahlungsmoral ... zeitweise 60 Tage Wartezeit!!!
... dass bisher keine Rechnungen für mehrere durchgeführte Seminare pünktlich gezahlt wurde. Seitens der Geschäftsführung kann man auf eine Stellungnahme vergebens warten.
zu wenig in der Firma
Umgang mit Freiberuflern sollte immer mit Respekt bedacht sein
Hier sollte die Zahlungsmoral schnellstmöglich verbessert werden.
Der am besten bewertete Faktor von one by one EDV ist Interessante Aufgaben mit 4,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Es ist dadurch interessant, dass ich nur die Aufträge annehme die mir Spaß machen, das ist schon Luxus, ich gebe es zu (ich bin kein Trainer der einen Auftrag annehmen MUSS weil er sonst nichts zu beißen hat und dann nörgelig durch die Gegend läuft, diese Sorte Mensch kenne ich leider auch unter sogenannten "Kollegen").
