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REACNOSTICS 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score9 Bewertungen
88%88
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REACNOSTICS
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
REACNOSTICS
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • HomeofficeHomeoffice
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    56%56
  • KantineKantine
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    22%22
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Nette Kollegen.
Großes Treffen einmal die Woche mit gesponsertem Essen.
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Kaffee, Wasser und manche andere Getränke umsonst
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- Offenheit
- Transparenz
- Umgang
- Möglichkeiten
- Aufgabenfeld
- Abwechslung
- Junges Team
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Super flexibel.
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Technologische Herausforderungen können eine interessante Arbeit ermöglichen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das intransparente Verhalten von oben. Fehlende soziale Verantwortung.
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Der Fokus des Personalmanagements widerspricht den gesamtwirtschaftlichen Interessen des Unternehmens
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitsatmosphäre zu schaffen bei der das Arbeiten auch Spaß macht. Jeder Miarbeiter müsste wahrgenommen werden. Transparenz bei betrieblichen Vorgängen und Problemen. Anerkennung von Leistungen.
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Durch das Wachstum und die räumliche Verteilung nimmt der direkte Kontakt ab. Hier sollten neue Wege der Kommunikation stärker zum Einsatz kommen.
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Diskussionen immer fachlich halten. Im Home-Office kann die Kommunikation verbessert werden, wenn einige E-Mails durch kurzfristige Telefonate oder Meetings ersetzt werden.
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Offenen und vertrauensfördernden Umgang mit Mitarbeitern nicht zur Floskel verkommen lassen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,7

Der am besten bewertete Faktor von REACNOSTICS ist Interessante Aufgaben mit 4,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


sehr spannende Projekte, viele verschiedene Kundenwünsche, Fokus auf Forschung und Entwicklung
5
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viele interessante Projekte
Werkstudent wird als Mädchen für alles eingesetzt, dadurch abwechslungsreiche spannende Aufgaben auch abseits des eigenen fachlichen Schwerpunktes. Zeitweise wenig zu tun. Aufgaben können gut selbständig und eigenverantwortlich erledigt werden.
4
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Die Branche bringt absolut spannende und vielfältige Aufgaben mit sich. Immer neue Herausforderungen (in allen Bereichen) sorgen dafür, dass es garantiert nicht langweilig wird.
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von REACNOSTICS ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Als Quereinsteiger wird man nicht geschult und bekommt keine Möglichkeiten aufzusteigen.
2
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Schwerpunkt liegt klar im Bereich der Verfahrenstechnik im Maschinen- und Anlagenbau fehlt teilweise Expertise.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • REACNOSTICS wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet REACNOSTICS besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeitenden REACNOSTICS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei REACNOSTICS als eher modern.
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