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    Benefits

    Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

    • KantineKantine
    • RabatteRabatte
    • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    • InternetnutzungInternetnutzung

    Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

    Was Mitarbeiter sagen

    Was Mitarbeiter schlecht finden

    Allerlei Privat informationen die man gibt werden gegen einen verwendet in streit gesprächen.
    Verhält sich nicht gut gegenüber der Mitarbeiter im Privat gespräch
    Provokante art in Privatgesprächen und vollkommend fehlende Emphatie wenn es um Krankheits fällen geht.
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    Verbesserungsvorschläge

    -Kulanteres verhalten.
    -Entgegenkommen von Angestellten.
    -Verständnis für die Situationen.
    -Hilfsbereitschaft zeigen und nicht einen auf dem Problemen die es mit den eigenen angestellten gibt stehen zu lassen
    -Nicht einen mit Fragen erdrücken bei Hilfe suche sondern Zuhören.
    -Nicht sofort davon ausgehen, dass jemand ihm und seinem Unternehmen schaden will
    -diese aussagen betreffen vorallem den Chef im betrieb(Marktleitung) und nicht Konkret den Chef des gesamt unternehmens
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    Unternehmenskultur

    Coming soon!
    Traditionelle
    Kultur
    Moderne
    Kultur

    Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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