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Unternehmenskultur

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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Das Unternehmen sollte Strukturen aufbauen. Es ist alles durcheinander, so passieren Fehler ohne ende. Anstatt Azubis zu suchen die man nicht ausbilden kann, sollte man Fachliches Personal einstellen um dann, wenn eine gewisse Grundordnung herrscht und man genügend Personal hat, vernünftig ausbilden zu können.
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