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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungFlache Hierarchien, mann kann sich Einbringen auch außerhalb seines Fachbereichs.
Es werden offen alle Punkte angesprochen
Das Gehalt kommt pünktlich
den neuen Standort
Das alles hinterfragt werden kann und wird
Kein Urlaubs/Weihnachtsgeld
Kein Betriebsrat
Vertraglich nicht an Gewerkschaften gebunden.
Das viele Mitarbeiter das Unternehmen und ihre Arbeit nicht wertschätzen
Kommunikation & Bezahlung
Die Anbindung ans öffentliche Verkehrsnetz.
- versprechen werden nur selten eingehalten
- Leistung wird nicht honoriert
Bitte weiter dran bleiben die „schwarzen Schafe“ im Auge zugehalten. Das motiviert die fleißigen Kollegen spürbar.
Mehr auf die Leute in der Produktion schauen, vor allem, wenn sie Hilfe anbieten ..:
Mehr kommunizieren
Einfach mal Wort halten und zumindest die Abschläge pünktlich zahlen
Noch mehr zuhören
Der am besten bewertete Faktor von RT-Lasertechnik ist Arbeitsbedingungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Siehe Arbeitsklima
Was da sein musste, war meist da … außer Material wenn mal wieder die Kohle knapp war
Gute Ausrüstung, gute Maschinen
Sehr modernes und helles Büro
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RT-Lasertechnik ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Keine Kommunikation mit Vorgesetzten möglich (Sprachbarriere), GF ließ mit sich reden, handelte aber konträr zu Absprachen
In der Abteilung gut, zwischen den Abteilungen schrecklich
Kommunikation mit den Kollegen in der Abteilung so lala, mit Vorgesetzten NULL
könnte besser sein
Offen , freundlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Viele machen Weiterbildungen, viele haben sich dadurch eine bessere Position erarbeitet. Neue Position werden oft durch interne Nachfolge besetzt.
Viel wurde versprochen, wenig wurde eingehalten vom Arbeitgeber, was mich dann auch dazu veranlasste, den Job zu wechseln
Da nach Bedarf ausgebildet wird, hat man gute Chancen nach der Lehre übernommen zu werden; Weiterbildungen werden gefördert
Alle Türen stehen offen
Hier kann man sich nicht weiterbilden
