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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Schnell sein und Kundenorientiert handeln.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Hund erlaubt
CoachingDynamische Firmenkultur mit unbürokratische Prozessen, Möglichkeit sich Einzubringen wo man möchte und Verantwortung zu übernehmen.
Das Team, die Aufgaben, die Produkte, das Unternehmen allgemein.
-Kollegenzusammenhalt
-Benefits
-Flache Hierarchien
-Man kann selber viel Umsetzen
-Kommunikation zwischen Standorten könnte besser sein.
-Kein Tracken der Arbeitszeit
Überstunden werden nicht vergütet, Bezahlung könnte besser sein.
Die Arbeitszeiten müssen besser getrackt werden.
Auszahlung von Überstunden müssen zumindest möglich sein, wenn gewisse Kriterien erfüllt sind.
-Kommunikation zwischen Abteilungen und Standorten könnte besser sein.
-Tracken der Arbeitszeit in einem Stundenkonto wäre ggf. sinnvoll.
Weniger teure Firmenfeiern in München; mehr lokale Events und wertschätzung der Mirarbeiter
Der am besten bewertete Faktor von SAFELOG ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Insgesamt gut. Nette und motivierte Kolleginnen und Kollegen. Spannende Projekte.
Die Atmosphäre in der Niederlassung ist super
Super Teamwork und coole Leute.
Das beste was ich bisher erlebt habe.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SAFELOG ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Da muss etwas nachgezogen werden. Allerdings handelt es sich um ein Wachstumsunternehmen !
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungsprogramm wird ausgebaut, geht also in die richtige Richtung.
Wer will der kann
