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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen im Stich lassen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Kantine
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche AltersvorsorgeDie Pdl und wohnbereichsleiter waren sehr nett
Ich brauche nicht lange um zu meiner Arbeitsstelle zu gelangen, nur 10 Minute zu Fuß.
Arbeitszeiten, Löhne, Mitarbeiter, Führung,
Schlechte Umgang zu den Arbeitern
Die Mitarbeiter die mobben einen bis man kündigt
Alles muss richtig gut sein
Andere Mitarbeiter sind der Meinung die Bezahlung schlechter ist als bei anderen Arbeitgebern.
Die Mitarbeiter zu verwarnen die nicht so nett sind und die anderen mobben
Mehr Respekt gegenüber Mitarbeiter und mehr Lohn.
Mehr Einstellen
Bin noch nicht lange genug dabei um das beantworten zu können.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Senjorenresidenz Haus Ahorn ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr wenig Gehalt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Mann muss schon jemand kennen das Mann da weiterkommen kann.
Wird nichts Angeboten
