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Sommer 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score7 Bewertungen
60%60
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,4Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sommer
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sommer
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    57%57
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • HomeofficeHomeoffice
    43%43
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    43%43
  • BarrierefreiBarrierefrei
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • KantineKantine
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Standort, Parkmöglichkeiten, Brennenprimus, digitale spannende Modelle und moderne Arbeitsplätze.
Der Wille zur Veränderung, als Branchenprimus sehr bodenständig
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Die Modernen Büros sind wunderschön und das kann man schon vermissen. Hier hat die Firma sich sehr viel Mühe gegeben und es ist auch toll geworden.
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Die Kollegen die werde ich vermissen
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Die Kollegen :)
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Auf die falschen Personen hören und die guten Leute gehen lassen, weil die Zusammenarbeit überhaupt nicht funktioniert und Ideen gestohlen werden, welche Jahre zuvor abgelehnt und von den neuen Beratern plötzlich innovativ sind, das kann einfach nicht klappen.
Das Ideenmanagment ist auch falsch umgesetzt. Es wird um Ideen gebeten, manche Abteilungen dürfen aber gar keine Ideen einwerfen, weil es ja "zum Job gehört", Ideen die gut sind werden verworfen, oder wie oben von den Neuen Personen nochmal neu aufgelegt, und ...
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Die GL ist sehr stur und hat keinen Vertrau in ihrer Arbeitenehmer
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Wenig Benefits für die Mitarbeiter
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Sehr junge Kollegen.
Siehe oben ☝
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles soweit gut. Man ist sich schon bewusst an welchen Stellschraubrn gedreht werden sollte.
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Die GL sollte sich zurück ziehen und ihren Kinder die Leitung überlassen
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Es ist zwar schon zu spät, aber mehr auf die Leute hören, die die Firma nach vorne bringen wollen und Ideen umsetzen, nicht nur auf dem Papier belassen wie jetzt.
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Sehr junges Team... Hat vor und Nachteile...
Einfach mal den Leuten zuhören und nicht nur seine eigene Meinung durchsetzen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Sommer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Das Team ist Top besetzt. Es herrscht unter den Kolleginnen und Kollegen eine exzellente Stimmung.
4
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In der Abteilung super, außerhalb kommt eine ziemliche Ellenbogen Politik zum tragen.
4
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Ohne die tollen Kollegen hätte ich es wahrscheinlich nicht länger ausgehalten. Es gibt natürlich Tage wo manche nicht gut gelaunt sind aber das ist ja normal :D
4
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sommer ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Eine große Karriere kann man bei Sommer nicht machen. Für die Ausbildung war es ok.
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sommer wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Sommer besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeitenden Sommer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sommer als eher modern.
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