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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Offen und transparent informieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Betriebsarzt
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
ParkplatzFamiliäre Kultur, Kommunikation per ''DU'' viele interne Veranstaltungen, sehr viele.
Sehr offene und transparente Kommunikation.
Schnelle Entscheidungen.
Das man als Mitarbeiter mit seinen Stärken UND Schwächen angenommen wird
Du Kultur, viele Events in der Region. Fair zu den Kunden
Menschlichkeit
Es gibt nicht viel aber eine Sache liegt mir am Herzen. Diskriminierende Aussagen von einigen Kollegen wurden nicht bestraft.
Schade
Schlecht nichts, denn ich selber arbeite hier))) Wäre es schlecht, dann hätte ich irgendwo anders gearbeitet.
Das ich mich nicht früher beworben habe
Zu wenig Personal, wir brauchen neue Kolleg:innen
Informationen könnten an manchen Stellen schneller und strukturierter weitergegeben werden. Ein einheitliches Tool oder eine klare Kommunikationsrichtlinie könnte hier unterstützen.
Weiterführende Schulungen für Führungskräfte in Bereichen wie Kommunikation und Mitarbeiterführung könnten helfen, die Qualität der Führung weiter anzuheben
Bitte schafft die Kolb Brezen ab.
Vllt, die Ausbildungstrategie etwas anpassen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wer gut Performen kann, hat viele Möglichkeiten schnell die Karriere in den Flug zu bringen.
