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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungSelten mit den anderen Mitarbeitern was zu tun zu haben. Selbständiges arbeiten.
Umfangreiche Ausbildung, sehr gute und offene Lehrkräfte, sehr gute Wissensvermittlung, aktives Mitarbeiten erwünscht und gefordert, gute Ausstattung und sehr motivierte Lehrkräfte
Gängelei, empathiloses und kleinliches Verhalten einiger der hochgespülten Funktionsstelleninhaber*innen. Kommunikation gibts nur bei Fehlern. Wer Demotivation und Frust sucht, ist hier bestens aufgehoben.
Funktionsstelleninhaber*innen sollten sich der Folgen ihres Tun's bewusst werden, bevor sie etwas tun. Aber bei Emphatilosen ist eh Hopfen und Malz verloren.
Der am besten bewertete Faktor von Staatliche Technikerschule Berlin ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Umfassend und übersichtlich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Staatliche Technikerschule Berlin ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Könnte in einigen Situationen besser sein
