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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Diensthandy
Parkplatz
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Essenszulage
Firmenwagen
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungGeschäftsführung und Betriebsrat von DS-Technologie waren vor der Fusion mit Starrag voll und ganz um das Wohl der Firma besorgt und haben immer für genug Arbeit gesorgt, auch wenn der Gewinn mal geringer aus viel.
Guter Umgang mit Mitarbeitern und Vergütung. Interessante Produkte und Aufgabenbereiche.
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und angemessenes Gehalt
Starrag ist ein Börsenunternehmen, das zählt nur der Gewinn und nicht der Mitarbeiter und auch nicht der Kunde! Dies hat zu einer Massenentlassung geführt, weil Aufträge nicht genug Profit erwirtschaftet haben (trotz schwarzer Zahlen!)
So ziemlich alles
Schlechte Weiterbildungsmaßnahmen. Ausstattung am Arbeitsplatz könnte besser sein. Ist aber in Ordnung.
völlig weltfremde Personalpolitik
Überstunden sind häufig nötig
Nicht nur nach den großen Fischen schnappen, sondern auch mal kleine Brötchen backen.
Er sollte bei der Wahl der Vorgesetzten nicht nur auf fachliche, sondern auch auf soziale Kompetenz setzten.
Austausch der Geschäftsführung
Mehr auf die Erfahrung der Mitarbeiter hören.
mehr Respekt den Mitarbeitern gegenüber
Der am besten bewertete Faktor von Starrag technology ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
gab es immer wieder mal
Sehr interessante Produkte und Herausforderungen im Arbeitsalltag.
abhängig vom Betätigungsfeld sehr abwechslungsreich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Starrag technology ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Es wird viel geredet ohne eingehalten zu werden.
Informationsweiterleitung teilweise sehr zäh
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es gab genug Ausbildungsplätze
Schwer bis gar keine Möglichkeit zur Weiterbildung (Seminare). Karrierechancen durchaus möglich.
sehr schwierig Termine für Fort- und Weiterbildung genehmigt zu bekommen
