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Riesmeier
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Unternehmenskultur

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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Freundlichkeit, angenehme Arbeitsatmosphäre und vielfältige fotografische Aufgaben.
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Was Mitarbeiter schlecht finden

Dass es einfach nur darum geht, eine billige Arbeitskraft zu erhalten. Das zeigt sich dort an vielen Stellen.
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Verbesserungsvorschläge

Kommentare zum Gesundheitszustand der Azubis unterlassen. Finanzielle Rücklagen bilden, um in schlechten Zeiten die Gehälter weiter bezahlen zu können. Überstunden erfassen. Bei guten Ausbildungsleistungen dem Wunsch nach Ausbildungsverkürzung zustimmen.
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