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Berlin
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Rheinwohnungsbau GmbH
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WOLFF & MÜLLER Holding GmbH & Co. KG
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Vollzeit
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute VerkehrsanbindungGroßer Arbeitgeber mit viel potenzial, wir aber nicht ausgeschöpft
Das man Verbesserungsvorschläge annimmt und schnell umsetzt
Arbeitskleidung
Vorgesetzt verhalten gegenüber von Mitarbeitern.
Generell in jeder Abteilung
Da gibt es einiges, fängt schon bei den Arbeitsmitteln an, auf die Mitarbeiter wird da nicht wirklich geschaut und von den Sicherheitsmaßnahmen will ich gar nicht erst anfangen!
Bezahlung vorallem Sozialleistungen
Hallenmeister , Werksleiter müssen neu
Kommunikation und dann wichtig auch umsetzen mich 4 Wochen später das gleiche auf dem Tisch
Sozialleistungen anbieten
Bessere Bezahlung
Der am besten bewertete Faktor von thomas betonbauteile Georgensgmünd ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Werden geachtet
Erbrachte Leistung wird geschätzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von thomas betonbauteile Georgensgmünd ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Fast Mindestlohn
Am Mindestlohn
Sozialleistungen sind im Lohn enthalten, jedoch gibt es Sonderzahlungen zu Weihnachten
Wer auf schlechte Bezahlung steht muss in diese Firma!
Der eine bekommt der Ander nicht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
War überhaupt nicht vorhanden auch wenn man sehr gewillt war eine Weiterbildung zu machen
Nicht mal Ersthelfer gibs
Staplerschein und weitere Weiterbildungen werden angeboten
