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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Diensthandy
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-BeteiligungSuper Team, super Kollegen und entspannte Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein netter und freundlicher Umgang untereinander im Team.
Familie und Beruf lassen sich hier wunderbar vereinbaren. Es gibt kaum Probleme bezüglich der Arbeitszeiten.
Finanziell vergünstigte, sportliche Aktivitäten in Fitnesscenter und Co sind dank Teilnahme am Quali-Train-Programm möglich.
Dieses Jahr ist die Sommerfeier ausgefallen
Die langen Kommunikationswege zwischen Feststellung des Problems und Behebung des selbigen. Danach erfolgt die Umsetzung teilweise auch nur schleppend, da auch die Mitarbeiter teilweise schlecht vorbereitet werden.
Öfter Team Veranstaltungen machen
Die Produktion sollte mehr auf Qualität statt auf Quantität achten und dementsprechend die Mitarbeiter motiviert werden.
Um eine bessere Abdeckung der Kunden zu gewährleisten sollten die Monteure entsprechend belehrt werden. Auch hier gilt es die Qualität zu Verbessern um auch anspruchsvollere Kunden zu gewinnen.
Die Geschäftsführung sollte mehr auf die kleinen Leute hören, als nur der unter Ihr liegenden Führungsebene zu vertrauen.
Der am besten bewertete Faktor von Wächter Ladenbau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Altersteilzeit gibt es zwar nicht, dafür wird der Übergang und die damit verbundene Übergabe an jüngere Kollegen von der Geschäftsleitung unterstützt und befürwortet.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nach Absprache mit der Geschäftsführung ohne Probleme möglich
