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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Parkplatz
Barrierefrei
Kantine
DiensthandyIch finde meinen Arbeitgeber richtig klasse! Es ist löst alle Probleme schnell, weil er positiv denkt und die Fähigkeit hat, ein Problem als eine Herausforderung zu sehen. Er provokiert und motiviert mich zu arbeiten und was wichtiger: er macht die Arbeit immer interessant und kreativ.
hoher Lerneffekt, da Kunden aus verschiedenen Branchen kommen und verschiedene Leistungen fordern - Web, Social Media, Newsletter, Content
dass jeder sich mit Ideen bzgl. Business Developemnt und Prozesse einbringen und verwirklichen kann
jede endgültige Entscheidung muss abgesegnet werden
viel zu viele unnötige Meetings
viel Druck
unrealistische Aufgabenverteilung
dass wir noch so klein sind und dadurch die Arbeitsbelastung des einzelnen manchmal groß werden kann
Im Moment sind mir keine Nachteile eingefallen. Ich bin zufrieden.
Mein Vorschlag für die Firma wäre, in diese Richtung weiterzugehen, mit derselben Motivation und Professionalität! Ihre Arbeitsmethoden sind schon überprüft.
Der am besten bewertete Faktor von webvitamin ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die Kollegen sind sehr kontaktfreudig und zuverlässig.
Super Team, nette Parties,
Der am schlechtesten bewertete Faktor von webvitamin ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wir ermöglichen berufsbgeleitende Master-Kursen durch Fahrtkostenerstatung und zusäätzlichem Urlaub für Präsenzzeiten, haben gute Kontakte zu Berliner Unis und schicken Mitarbeiter gerne zu Seminaren und Fortbildungsveranstaltungen im Bereich Online-Marketing
- Messenbesuche / Kongress etc. werden übernommen
- es gibt keine Aufstiegschancen
