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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Professionell arbeiten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Kantine
Rabatte
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Firmenwagen
Barrierefrei
Mitarbeiter-BeteiligungInteressante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt, work life balance, Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitssicherheit steht im Vordergrund.
Wer geschult werden will, der bekommt die Möglichkeit!
Fahrradleasing, Firmenparkplatz auf dem Betriebsgelände, großzügige Pausenräume
Internes Training während der Arbeit
Teilweise werden Menschen aufgrund ihrer beruflichen Verdienste oder herausragenden Leistungen befördert.
-Vorgesetztenverhalten
-Nicht vorhandene Sozialleistungen
-Unterdurchschnittliches Gehalt
IT Software und zu viele verschiedene Software sind zu nutzen.
Die Situation mit der IT wenn etwas nicht funktioniert. Das Ticket System ist sehr unübersichtlich und manche Mitarbeiter nicht hilfsbereit.
Das, was ich nicht gut finde.
Investieren Sie verstärkt in den Vertrieb. Derzeit steht ausreichend Personal zur Verfügung, um neue Projekte erfolgreich zu bewältigen.
Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitern
Das Unternehmen sollte sich von grundauf hinterfragen und umbauen. Führungskräfte sollten in Sachen wie respektvoller Umgang, Sozialverhalten und Ethischen Werten geschult werden.
Es wird noch zu wenig unternommen um bestehende Ma zu halten
Die Menschen aussortieren, welche Machtgierig sind und dabei komplette Abteilungen zerstören. Aufgaben besser verteilen.... Ein Mensch kann sich nicht aufteilen und jeden Tag 10 stunden arbeiten!!!
Der am besten bewertete Faktor von Sonoco Consumer Products Zwenkau ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,1 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Rücksichtnahme ist vorhanden. An der Umsetzung scheitert es leider.
Viele Kollegen die seit 35+ Jahre da sind.
Durch den guten Zusammenhalt der Kolleginnen und Kollegen unterstützt hier jeder jeden!
Älter Kollegen werden auch Mal geschont und nachlässiger mit ihnen Umgegangen.
Es wird keine Unterschiede gemacht.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sonoco Consumer Products Zwenkau ist Kommunikation mit 3,1 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Wie in fast jeder Firma könnte dies besser gestaltet werden!
Könnte abteilungs- und standortübergreifend besser sein
Man bekommt täglich unzählige Mails mit unnötigen Informationen. Das wirklich wichtige wird jedoch nicht kommuniziert
Keine Bewertungsgespräche oder Leistungsbeurteilungen. Keine Kommunikation in die Führung
Tausende Mails mit Mio Informationen, die sich keiner merken kann. Dann wurden einem Vorwürfe gemacht, wenn man nicht alles abrufen kann. Bis hin zu täglichen Mails, in denen man gesagt bekommen hat, wie viele Fehler man macht. (Mehrmals übrigens falsche Unterstellungen nur um fertig gemacht zu werden)
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 13 Bewertungen).
Jährlicher Schulungsplan
Wer will der kann!
Nicht möglich sofern man keine Führungskraft ist
Weiterbildung intern und extern immer möglich, zwar mit Papier Antrag aber immerhin, English Training während der Arbeitszeit
Nicht mogl5
