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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Intransparent sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Betriebsarzt
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche AltersvorsorgeSehr modernde Anlagen. Industrie 4.0
hmm, da fällt mir irgendwie so gar nichts ein...vielleicht der Parkplatz vor der Firma
kostenlose Parkplätze
Wieder ALLES! Es gibt wirklich nichts positives.
Gehalt schlecht. Mitarbeiterumgang schlecht.
Nur work work work und überhaupt kein Life!
Bei Krankheit wird man angerufen und angemacht, dass man krank ist!
Zu ziemlich Alles
so ziemlich alles
Alles! Wirklich Alles!
Aber vor allem sollte man diese Anarchie überdenken!
der Führungsstil sollte grundlegend überdacht werden
Dafür reichen die Textzeichen nicht aus
Selbstreflexion
Die Mitarbeiter wertschätzen lernen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Wichelhaus Maschinenfabrik ist Work-Life-Balance mit 1,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Das Wort existiert nicht in dem Wortschatz. Es kommt erstmal die Firma, dann die Firma und dann wieder die Firma.
Selbst bei Krankheit, Urlaub oder sonstiges.
Es sind Menschen nachweislich gesund geworden nachdem die aus der Firma ausgetreten sind.
Wenn der man weiß der Mitarbeiter hat Nachmittags Schluss drückt man ihm gerne um 5 vor noch die Arbeit auf. Termine und Arzbesuche waren auch immer problematisch
Urlaub ist hier oft ein problematisches Thema
erst die Arbeit, dann die Arbeit....
nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Du bist eingestellt für das wofür du dich beworben hast. Mehr nicht!
Mehr Geld haben wollen?
"Sie bekommen schon sehr viel!"
Karriere gibt es hier nicht, es ist eine einzige Anarchie. In einer Leitungsposition ist man nur Sprachrohr des Inhabers.
Keine Perspektive keine Weiterbildungen. Man bleibt das was man zu Beginn war
nicht vorhanden
man ist was man ist
