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WSD 
Wach- 
und 
Schließdienst 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score19 Bewertungen
36%36
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,6Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
WSD Wach- und Schließdienst
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Nur auf den eigenen Vorteil achten und Kompromisse ablehnen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
WSD Wach- und Schließdienst
Branchendurchschnitt: Dienstleistung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    22%22
  • CoachingCoaching
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • ParkplatzParkplatz
    22%22
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    17%17
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    6%6
  • EssenszulageEssenszulage
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Einsatz für die MA:
1. BEM: mehrere Kollegen wurde gesundheitlich erheblich geholfen
2. Dienstkleidung umweltbewusst (ÖKOTEXT 100) und funktional
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Könnte mir keine Bessere Geschäftsführung vorstellen
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Nichts kann man nicht empfehlen als Arbeitnehmer
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-Chef ist super
-Team ist super
-die Kommunikation untereinander ist auch wirklich toll.
-nachdem man viel Zeit auf der Arbeit verbringt ist das wie eine zweite Familie mit den Kollegen.
-es gibt kein Problem wo es auch nicht eine Lösung gibt!
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Göppingen und Heidenheim sind super.
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Liste wird zu lang...
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Das die Arbeitnehmer nicht gepflegt und fair behandelt werden.
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Diese ignoranz vom Chef und überheblichkeit.
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Gibt es nichts
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Little Kötter in Metzingen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Egal ob man Separatwachmann oder Objekt- / Teamleiter ist. Die Mitarbeiter Zereisen sich für die Firma opfern freie Tage, sagen Urlaube ab, bleiben länger, so dass es läuft. Dies sollte deutlich mehr Wertgeschätzt werden. Die Kommunikation zwischen Büro und Mitarbeiter vor Ort bei Kunden könnte besser sein.
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Denn Arbeitern mal gescheide und wetter beständige Arbeitskleidung zu Verfügung stellen und nicht nur sparen wo es nur geht
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Mehr zahlen, mehr Teambesprechungen, mehr Motivation, einfach mal zeigen dass jemand hinter einem steht!
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Kommunikation zwischen MA und Führungsebene:
1. häufigere Teamsitzungen
2. häufigere Objektbesuche durch Geschäftsleitung
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Bei Änderungen die Mitarbeiter zeitnah informieren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

3,5

Der am besten bewertete Faktor von WSD Wach- und Schließdienst ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Könnte nicht besser sein
5
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Es wird wirklich Rücksicht genommen auf ältere Kollegen, sei es vom Chef selbst sowie aber auch von den jüngeren Angestellten.
5
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Respektvoll
5
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Habe ich auch keine Probleme
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WSD Wach- und Schließdienst ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Man hat kein Privatleben! Man lebt für die Firma, wird angerufen wenn man Urlaub hat, oder krank ist.
1
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wenig bis fast nicht vorhanden. Liegt aber auch mit an der Branche
2
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Liegt an der Branche
2
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nicht vorhanden, arbeiten bis zum umfallen zu wenig Personal.
1
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Wehe du springst mal nicht ein.Oje.
1
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Es gibt ein umfangreiches Fortbildungsprogramm ca. 2,5% vom Umsatz
Allerdings stimmt bei so einigen die eigene Wahrnehmung nicht der Dritter überein
4
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Wer möchte, sich anstrengt, gute Leistung bringt. Der bekommt jede Möglichkeit sich weiterzubilden und auch aufzusteigen.
5
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Habe ich nichts mitbekommen oder wird einem nichts angeboten
1
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Das Versprochene wird eingehalten
5
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Nur das nötigste minimum!
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • WSD Wach- und Schließdienst wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet WSD Wach- und Schließdienst schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 36% der Mitarbeitenden WSD Wach- und Schließdienst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei WSD Wach- und Schließdienst als eher traditionell.
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